新宿区:携帯ショップスタッフ<時給1450円~>

携帯ショップスタッフは苦労は多いけど、その分、得るものが多いお仕事です。

8f0132558c7a57122dec6519c2ce078d s - 新宿区:携帯ショップスタッフ<時給1450円~> 携帯ショップスタッフのお仕事は一見簡単そうに見えますが、接客マナーだけではなく最新機種の販売や新プラン誕生に合わせて覚えることも多く、慣れるまで苦労することが多いお仕事です。ですが、その苦労を乗り切った先には、
・人の話を聞くことが得意になった!
・相手が何を望んでいるのかわかるようになった!
・こちらの考えや想いを伝えやすくなった!
などの対人スキルが間違いなく向上します!
対人スキルは仕事だけではなく日常のコミュニケーションにも大いに役に立つ”一生モノのスキル”とも言えます。

契約社員から正社員へキャリアアップ可能です!

c93252b32e79f7a90d88594a34cdf866 s - 新宿区:携帯ショップスタッフ<時給1450円~> 入社半年後から正社員登用試験に挑戦できます。正社員になった方は店舗マネージャーや教育担当者、エリアマネージャーなど新たなステージで活躍しています。正社員登用試験はたとえ前回が不合格であっても何度でも挑戦できるので、焦らず自分のペースでキャリアアップできます!

携帯キャリアが違うから不採用になるなんてことはありません!

9177e1832b93eab273c15c7adc805f82 s - 新宿区:携帯ショップスタッフ<時給1450円~> 入社以前から使っている携帯キャリアが違うから選考を受けても不採用になるということは絶対にありません。また、入社後にキャリア変更を強いられたり、ノルマとして数台契約しないといけないなんてこともありません。

選考はすべてネットで行います。来店不要です。

74c706b9c82d53324e08733837931ca5 s - 新宿区:携帯ショップスタッフ<時給1450円~> 選考はすべてスマホやタブレット、パソコンで行いますので、店舗への来店も不要です。また、履歴書・職務経歴書も不要です。現在、他社の求人選考を受けている方もお気軽にご参加下さい。選考途中で他社で採用が決まった場合は速やかに報告をお願いします。

まとめ

接客経験は無いけどチャレンジしてみたい方歓迎致します。しっかりとした研修制度がありますし、配属先でも先輩スタッフがきちんとフォロー致します。英語や中国語、韓国語など、語学力のある方も歓迎します。日々進化を続ける商品やサービスを扱いますので、新しいことに興味を持って取り組める方や学ぶことが好きな方にはピッタリの仕事で、人と接することや、人の役に立つのが好きな方もきっと活躍できるはずです。

今ならなんと!!入社お祝い金5万円支給!!!!

支給条件は備考欄をご確認下さい。
雇用形態契約社員
仕事内容iPhoneやiPad、Androidをはじめとする高機能携帯端末など携帯トップブランドやブロードバンド回線などのソフトバンク商品を提案していただきます。また販売施策の立案やブース・イベント企画立案など大切な仕事も徐々にお任せしていきます。

・携帯電話の提案・販売
携帯電話及び各種サービスのご提案等
店頭での接客業務。お客さまのライフスタイルに合った商品、サービスをご提案いただきます。

・ブロードバンドサービスの提案・販売
各種ブロードバンドサービスの販売等
店頭での接客業務。お客さまのライフスタイルに合った商品、サービスをご提案いただきます。

複数店舗の担当となり、主として販売応援に取り組んでいただく仕事内容もございます。
給与時給1,450円~1,600円
※評価により時給が変動致します。

【月給例】
232,000円~
※時給1450円で160時間勤務した場合
待遇通勤交通費支給(規定有り)
年次有給休暇(販売契約社員のみ:初年度は、6ヵ月勤務後10日付与)※
正社員登用制度(販売契約社員のみ)
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)※
昇給※
店舗により車通勤可(規定あり)※
研修制度
 ・入社時に研修あり
 ・研修期間中の給与は時給と同じ
 ・研修期間中の宿泊費、交通費は当社負担
制服貸与
福利厚生制度あり(Yahoo! BB社員モニタ/社員利用制度)
契約更新可(3ヶ月更新、初回のみ変動可能性あり)

※但し、一定の条件を満たした場合
勤務地東京都新宿区など。東京都内に多数。
※配属店舗は採用決定後、本人の希望を確認した上で調整します。
交通アクセス配属店舗によります。交通費全額支給です。
勤務曜日/休日土日祝含む週5日勤務
週休2日制(平日)
勤務時間変形労働時間制によるシフト勤務(6時間~9.5時間)
※就業日ごとの就業時間は、店舗状況に基づき、シフト勤務表により前月末までに会社が決定し通知します。
残業:季節による(新商品の販売時期や人の移動が多い時期が多い。)
期間契約期間:3ヶ月更新、ただし初回のみ変動の可能性あり
入社日:毎週月曜日
応募資格・条件高卒以上
※営業、販売、接客の経験がある方歓迎。
※将来的に正社員を目指して頑張りたい方、未経験の方も歓迎します。

これまでの採用者例
書店接客、ガソリンスタンド接客、ホテル・レストラン宴会担当、マッサージ施術者、ファーストフードのキッチン・接客、飲食接客、回転寿司洗い場対応、美容室スタッフ、医療備品のルートセールス、動物病院看護師、施工管理員、新聞配達員など異業界からの転職者多数。職歴・経験は問いません。
備考【選考の流れ】
応募エントリー⇒適性検査⇒面接⇒配属店舗調整⇒内定

【Web選考の方法】
WEB選考は V-cube で行っております。詳細は後日ご案内致します。
対面での選考は行っておりませんので、あらかじめご了承ください。

【選考期間】
平均2週間程度

【採用後の流れ】
入社日は毎週月曜日となります。

【研修について】
基礎研修:
初めての接客でも安心。クルーに欠かせないビジネスマナーや接客スキルを4日間(最大)にかけて学ぶ基礎研修からスタート。現場経験豊富な社員が研修講師を務めているので、実務に基づいた丁寧な指導を行える研修体制があります。

eラーニング:
クルーに必要な知識は、iPadを使って、eラーニングで学べます。最新の商品・サービスや専門用語など、いつでもどこでも、自分のタイミングで受講できるのが魅力です。

ロールプレイング:
集合研修では新入社員同士がクルー役とお客さま役に分かれて接客を疑似体験。何度もトレーニングを重ね、売り場での実践的な接客スキルを習得するのがこのロールプレイングです。お客さま視点に立つことで新たな発見も。「不安がなくなった」との声が多く寄せられる人気の研修です。

フォローアップ研修:
店舗に勤務し始めてからも、働いてみて気付いた疑問点などに応えるフォローアップ研修があります。さまざまな不安を解消するとともに、さらなる接客スキルの向上や、クルーとしての自信を付けるため、さまざまなサポートをします。

【入社お祝い金支給条件】
2017年12月~2018年2月入社の方。
入社月の翌々月1日時点での在籍していること。
入社から翌月末時点までの出勤率が80%以上であること。
※出勤率の算出は出勤日数/所定日数です。
これらの条件を達成した場合、5万円を支給致します。